Thule Group undertecknar Sience Based Target Initative för att bidra till världens minskning av växthusgaser och stötta Parisavtalet
Thule Group ansluter sig till det internationellt välrenommerade Sience Based Targets Initative i bolagets ambition att ytterligare reducera företagets utsläpp av växthusgaser. Genom att stå upp för Science Based Target Initiative tydliggörs och revideras företagets arbete för att minska utsläppen av växthusgaser.
Med undertecknandet av Sienced Based Targets Initiative (SBTi) sätter Thule Group ännu tydligare mål för sitt kontinuerliga långsiktiga arbete att minska företagets egna, såväl som underleverantörers, utsläpp av växthusgaser. Målen följs också, i och med anslutningen, upp på ett vetenskapligt sätt och revideras av externa revisorer.
- Med anslutningen till Sience Based Targets sätter vi inte bara amibitösa mål för denna del av vårt hållbarhetsarbete. Vi ingår också i ett sammanhang som på ett effektivt och vetenskapligt sätt utvärderar resultatet av våra åtgärder, säger Kajsa von Geijer, Personal och Hållbarhetsdirektör på Thule Group. Vi kommer genom anslutningen också på ett fullödigt sätt att inkludera våra underleverantörer i vårt egna hållbarhetsarbete. Vi tar med andra ord ett tydligt ytterligare steg i vår ambition om att ur ett socialt, miljömässigt såväl som ekonomiskt perspektiv bidra till en varaktig och ansvarsfull hållbar utveckling.
Sienced Based Targets grundar sig i ett samarbete mellan CDP, FN: s Global Compact, World Resources Institute (WRI) och World Wide Fund for Nature (WWF). Ett övergripande mål är också att, med en vetenskaplig målsättning, senast 2020 skapa en internationell rapporteringsstandard som underlättar uppföljning och jämförelse mellan företag och branscher.
För mer information om Sience Based Targets se https://sciencebasedtargets.org/
För mer information om Thule Groups hållbarhetsarbete se https://www.thulegroup.com/sv/hallbarhet
Vid frågor vänligen kontakta
Kajsa von Geijer
Personal och Hållbarhetsdirektör
Tel: 0730 79 90 14
E-mail: [email protected]