Jobbdöden – yrkena som löper risk att försvinna inom 20 år

Artificiell intelligens väntas sätta rejäla avtryck på arbetsmarknaden inom de kommande 20 åren. En ny rapport från Pew Research Center visar att AI-experter generellt är mer positiva än allmänheten kring teknikens framtida inverkan på marknaden. Dock medger experterna att det inom vissa yrken råder större risk för att de automatiseras.

• AI-experter tror att tekniken kommer att ha en positiv inverkan på arbetsmarknaden.
• Vissa yrken, som kassörer och lastbilschaufförer, anses vara i riskzonen.
• Experter och allmänheten delar vissa farhågor kring AI:s utveckling.

Undersökningen visar att 56 procent av AI-experterna tror att tekniken kommer att ha en positiv inverkan på USA under de kommande två decennierna, rapporterar CNBC. Detta kan jämföras med att endast 17 procent av den amerikanska allmänheten delar denna optimism.

Yrken i riskzonen för automatisering

Undersökningen pekar på att vissa yrken är särskilt utsatta för automatisering. Bland dessa finns kassörer, lastbilschaufförer, journalister, fabriksarbetare och mjukvaruutvecklare. En övervägande majoritet av experterna anser att dessa yrken lär påverkas av AI-teknikens framfart.

Särskilt utsatta yrken

När de ombads bedöma vilka yrken som sannolikt påverkas mest negativt av AI, pekade experterna ut följande roller som särskilt riskfyllda de kommande 20 åren:

• Kassapersonal (73 % av experterna är överens)
• Lastbilschaufförer (62 %)
• Journalister (60 %)
• Fabriksarbetare (60 %)
• Mjukvaruutvecklare (50 %)

Skillnader i syn på AI mellan könen

Inom experternas egna led finns det också olika åsikter. Kvinnliga experter är överlag mer skeptiska till AI:s fördelar jämfört med sina manliga kollegor. Bland experterna i studien är män (63  procent) nästan dubbelt så benägna som kvinnor (36  procent) att tro att AI:s inverkan på USA kommer att vara åtminstone något positiv.

Det är väldigt viktigt att båda dessa perspektiv får ta plats i diskussionen. På så sätt kan vi bättre förstå vilka frågor som är mest angelägna när det gäller hur AI utvecklas och integreras i arbetslivet och ekonomin.

Jeff Gottfried, forskningschef Pew Research Center.

Tidigare forskning visar att många yrkesroller som ofta innehas av kvinnor, såsom administrativa tjänster och kundservice, automatiseras bort av ny teknik. En könsobalans där kvinnor är underrepresenterade inom AI-sektorn kan påverka hur tekniken utvecklas framöver.

Vikten av mångfald inom AI-utveckling

Kay Firth-Butterfield, chef för artificiell intelligens och maskininlärning vid World Economic Forum, har betonat vikten av att de som utvecklar AI är representativa för hela befolkningen. Detta kan vara avgörande för att säkerställa att tekniken utvecklas på ett inkluderande och rättvist sätt.