Med nuvarande takt är jämställda ledningsgrupper en realitet i Sverige först år 2135, beräknar chefsorganisationen Ledarna baserat på SCB:s siffror. Kvinnor är i högre utsträckning välutbildade än män och välrepresenterade på arbetsmarknaden.
Kvinnor är i högre utsträckning välutbildade än män och välrepresenterade på arbetsmarknaden. Enligt Ledarna visar studier därtill att företag med jämn könsbalans i högsta ledningen har högre lönsamhet och innovationsgrad.
Trots det, konstaterar man, är kvinnor underrepresenterade på de högsta chefspositionerna.
"Om vi drar ut den genomsnittliga tillväxttakten för 2014–2022 framåt i tiden för respektive chefsnivå ser vi att vi når jämställdhet på högsta chefsnivå först år 2135", säger förbundsordföranden Andreas Miller i ett pressmeddelande.
En ökad takt är en förutsättning för Sveriges utveckling och konkurrenskraft, anser organisationen, som uppmanar företagen att söka mer aktivt efter kvinnor och se över uppdragens utformning.
"Ohållbara chefsuppdrag i kombination med skev ansvarsfördelning för hem och barn slår ut fler kvinnor från vägen mot toppen", säger Miller.
Källa: TT