Afry har utsett Linda Pålsson som ny vd, en intern rekrytering som väckt diskussioner om huruvida en extern kandidat hade varit bättre. Trots beslutet noterades ett fall i aktiekursen efter tillkännagivandet under måndagen. Ordförande Tom Erixon försvarar valet och poängterar de strategiska fördelarna.
- Afry har valt en intern kandidat, Linda Pålsson, som ny vd.
- Aktiekursen sjönk med 2,3 % efter tillkännagivandet.
- Valet försvaras av styrelsens ordförande som en strategisk fördel.
Enligt en nyhet från Dagens Industri har Afry valt att tillsätta Linda Pålsson som ny vd efter en intern rekryteringsprocess. Detta beslut har väckt frågor om varför en extern kandidat inte valdes, vilket ordförande Tom Erixon bemöter.
Strategiska fördelar med intern rekrytering
Enligt Erixon finns det tydliga fördelar med att ha rekryterat internt. Han menar att en extern vd hade kunnat resultera i en fördröjning av viktiga beslut och åtgärder.
Valet av Pålsson är enligt Erixon en noggrant övervägd åtgärd för att snabbt kunna adressera bolagets utmaningar. Afry ser detta som en möjlighet att minska risken för aktieägarna och behålla momentum i verksamheten.
Marknadsreaktioner och framtidsutsikter
Trots de strategiska övervägandena gjorde utnämningen inget större avtryck hos investerare. Afrys aktie noterade en nedgång på 2,3 % under måndagen efter tillkännagivandet.
Detta kan ses som en kortsiktig reaktion, men företaget hoppas att de långsiktiga fördelarna med en intern kandidat ska visa sig framöver.
Afrys verksamhet och marknadsnärvaro
Afry, tidigare känd som ÅF Pöyry, är ett företag inom ingenjörstjänster och konsultverksamhet med fokus på energi, industri och infrastruktur. Bolaget har sitt huvudkontor i Stockholm men arbetar globalt och riktar sig främst mot den europeiska marknaden.
Med över 10 700 ägare hos Avanza och 2 477 hos Nordnet enligt vår senaste mätning på Börskollen, har Afry en stark position på marknaden.